Systemische Aufstellungsarbeit gewinnt zunehmend an Bedeutung. Ein/e gute/r AufstellungsleiterIn zeichnet sich durch einen wertfreien und ganzheitlichen Blick auf die wirkenden Systeme aus. Er legt den Focus nicht so sehr auf Lösungen, sondern auf Zusammenhänge. Nur so ist es möglich, gute Lösungen zu finden, sowie handlungs- und persönlichkeitsfördernde Prozesse anzuregen und zu begleiten.
Nach Absolvierung dieses qualifizierten Lehrgangs ist eine professionelle ganzheitliche Begleitung von Personen und Teams in Veränderungsprozessen möglich.
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Anmeldung: 07613/45000 oder office@instiuthuemer.at
Nähere Info: www.instituthuemer.at